Nos formules Management de soi & performance individuelle
Un manager explique à lui seul jusqu'à 70% de la variance d'engagement de son équipe.
Un manager désengagé ne peut structurellement pas engager ses équipes, d'où l'intérêt de commencer par le management de soi avant le management des autres.
Là encore Quaema propose des formats complémentaires plutôt qu'une réponse unique.
RÉVÉLEZ-VOUS ! (Collaborateurs / Managers) - Formation 2 Jours
Cette formation a pour objectifs de :
• Découvrir des mécanismes clés du fonctionnement humain sur les plans physique, affectif et relationnel, mental, existentiel.
• Connaître plus en profondeur ses richesses intérieures : forces, capacités, atouts, aptitudes et potentiels.
• Identifieret exploiter sa singularité et ses zones de talents pour trouver sa place et apporter sa richesse au collectif.
• Savoir exprimer ses difficultés, ses peurs et ses besoins afin de transformer ses croyances et ses réactions de défense en énergie constructive d’action.
• Apprendredes techniques avancées d’expansion de la confiance en soi, de déploiement de nouvelles postures, de modes de pensées et de contributions.
• Disposer d’outils pour sortir de sa zone de confort et aller vers sa zone de réalisation.Révélez-vous ! est une formation "fondation" pour se connaitre, identifier ses atouts, qualités, talents et apporter sa singularité dans son équipe et son orgnaisation.
Alternant de nombreux exercices, outils, expériences, vidéos démonstratives, Révélez-vous ! est un voyage singulier au coeur du caractère unique de chaque individu au service du collectif.
Nous proposons une déclinaison Conférence infoactive de 1h30 pour de grandes assemblées
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PHOENIX : Transformez votre leadership - Séminaire immersif 2,5 jours
Ce séminaire, que nous animons depuis 2018, est un voyage,en 7 étapes, vers soi et vers son potentiel créatif de Leader :
• Reconnaitre ses forces et talents, retrouver son enthousiasme d’entreprendre.• L'épanouissement d’un leadership conscient et puissant passe par une nécessaire Transformation personnelle, une Transmutation de ses freins et blocages en énergies positives et actives.
• Prendre sa place d’acteur du changement, l’accepter, assumer pleinement ce rôle avec liberté et joie de transmettre.
Phoenix est un séminaire unique, construit à partir des modèles croisés de la Théorie U d'Otto Scharmer et du Voyage du héros de Joseph Campbell. Il propose un voyage pédagogique à la découverte de sa singularité de Leader et une transformationde ses modes d'actions managériaux.
L'idée centrale de Phoenix est de focaliser sur le développement de la qualité intérieure des leaders, afin de favoriser leur conscience, leur présence et leur puissance d’action dans les organisations.
Nous proposons une déclinaison Conférence infoactive de 1h30 pour de grandes assemblées et un parcours en ligne pour de petits groupes.
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FORMATION DE FORMATEURS & ANIMATEURS - Formation 2 Jours et +
Depuis 1998, nous formons des formateurs avec comme objetcifs de :
• Connaître les les principales méthodes pédagogiques et techniques d’animation.
• Savoir modéliser ses connaissances, pratiques et comportements en séquences trnsmissibles.
• Rendre ses formations plus interactives et collaboratives.
• S’entrainer à l’animation participative à partir de ses contenus pédagogiques.
Un des défis d'une organisation, c'est le transfert des compétences !
Parce que la transmission des compétences et des singularité d'une organisation est un des leviers de la performance durable, la Formation de formateurs et animateurs reste une clé du management de soi, de son expertise, de son expérience... au services des autres et de l'organisation.
PATRIMOINE INTÉRIEUR - Séminaire immersif 2 jours
Voyagez en mode archéologue d'intérieur pour découvrir les technologies internes que les Neurosciences, la physique et biologie modernes, les sciences de la Conscience nous révèlent pour bâtir vos futurs souhaités.
Un temps immersif pour comprendre et activer la puissance créative de notre Patrimoine Intérieur®, ce capital interne composé de notre histoire, de nos talents, de nos cadres de pensées, de nos modèles singuliers de fonctionnement, de nos facettes uniques, de nos angles de vue et regards sur le monde...
Ce séminaire totalement innovant est une invitation à abandonner l'inutile de nos modes (nos personnages, nos limites, nos identifications...) pour réactiver ce que l’on est vraiment.
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AU COEUR DE LA RÉUSSITE - Conférence infoactive 1h30
La pratique de cohérence cardiaque a déjà affirmé des résultats incontestés sur la régulation du stress, l'apaisement émotionnel... l'étape suivante, la CNC (Cohérence Neuro Cardiovasculaire) sur la base des travaux de l'Institut HeartMath en Californie, amplifie encore les bénéfices : augmentation de la stabilité émotionnelle, amélioration de la concentration, de la clarté mentale, de la mémoire et des temps de réaction, créativité et intuition, régénération et équilibrage biologique, soutien à la réalisation de projets, projection d'intentions…
Dans cet conférence vous allez apprendre ou confirmer des connaissances relatives au rôle du coeur, véritable maitre synchroniseur de multiples fonctionnements du corps, des émotions et du mental.
Vous allez expérimenter la technique de Quick Coherence® et une première séquence de CNC et d'harmonisation de vos systèmes biologiques, avec l'appui d'un Son créé par un physicien spécialiste des sciences de la conscience.
Vous allez recevoir des conseils pour insérer la pratique de la CNC dans de nombreuses situations personnelles et professionnelles : projets, préparation à des situations à fort stress, prise de parole en public, programmation de réussite, créativité...
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MINDSET 21 - Parcours managérial sur 21 jours.
Ce parcours innovant, dédié aux Managers, a pour objectis de :
• Identifier son MindSet, ses programmes mentaux professionnels.
• Démonter ses programmes limitants.
• Expérimenter et apprendre des techniques de Reprogrammation Mentale Positive via des Protocoles d’Action Personnalisés.
• Adopter des programmes plus efficaces et adaptés à ses enjeux professionnels, grâce à un processus de transformation de 21 jours.Mindset 21 est une boite à outils multi-pratiques unique en entreprise.
Animé par une équipe d’experts, Mindset 21 apporte des ressources pour faire face aux pressions et aux challenges managériaux, des outils novateurs adaptés au monde professionnel actuel
Les participants expérimentet des protocoles personnalisables pour chacun.e selon son contexte et ses objectifs et établissent un programme d’actions à appliquer sur son terrain professionnel.Un accompagnement individualisé, soutenu par un travail de groupe, permet d'amplifier des bouquets d'aptitudes et atittudes précieuses face aux défis managériaux actuels : attention, concentration, focalisation / Calme, confiance, gestion du stress / Créativité, résolution de problèmes / Relations positives / Énergie, vitalité
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